Lunch & Learn

Belonging at work – Zugehörigkeit gestalten & messbar machen

Kamera aus, Mittagessen genießen und lauschen:
Bei diesem Lunch & Learn stellt Elisa Messerschmidt von der migosens GmbH  am praktischen Beispiel die  „Theory of Change“ vor.

Wie wir alle wissen:
An theoretischen Tipps mangelt es nicht.
Aber warum ist die Umsetzbarkeit in der Praxis manchmal so schwierig?
Am Beispiel von „Zugehörigkeit“ erhalten wir hier einen Einblick in die ToC und können somit auch andere Unternehmenskulturrelevante Vorhaben anpacken!